Auszeichnung : Bacon Gebäudetechnik als Leitbetrieb zertifiziert

Stephan Resl, Bacon Gebäudetechnik, Monica Rintersbacher, Geschäftsführerin Leitbetriebe Austria und Erich Horvath, Bacon Gebäudetechnik bei der Übergabe der Zertifizierung (v.l.n.r.)

Stephan Resl, Bacon Gebäudetechnik, Monica Rintersbacher, Geschäftsführerin Leitbetriebe Austria und Erich Horvath, Bacon Gebäudetechnik bei der Übergabe der Zertifizierung (v.l.n.r.)

- © Klimpt Sabine

Das Gebäudetechnik-Unternehmen Bacon ist offiziell ein österreichischer Leitbetrieb. Die Auszeichnung würdigt insbesondere die erfolgreiche Entwicklung des 1853 gegründeten Betriebs und seine Unternehmenskultur. „Bacon zeigt eindrucksvoll, dass nachhaltiger Unternehmenserfolg dort entsteht, wo auch Menschen im Mittelpunkt stehen. Die Verbindung aus hoher technischer Qualität und konsequentem Verantwortungsbewusstsein macht das Unternehmen zu einem Leitbetrieb, begrüßt Monica Rintersbacher, Geschäftsführerin Leitbetriebe Austria, das Unternehmen im Kreise der ausgezeichneten Betriebe. 

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Unternehmenskultur wird groß geschrieben

Seit über 170 Jahren ist der Name Bacon ein Begriff in der Gebäudetechnik. Als Teil der Igo Industries zählt das Unternehmen mit mehr als 480 Mitarbeitenden an den Standorten Wien, Linz und Klagenfurt zu den großen Anbietern technischer Gebäudeausrüstung in Österreich. Mit 1. Juli hat sich Bacon außerdem mit Babak, ebenfalls Teil von Igo Industries, zusammengeschlossen und dessen operatives Geschäft übernommen. Die Marke Babak bleibt derzeit weiterhin bestehen.

Den eigenen Erfolg rechnet man bei Bacon nicht nur der eigenen technischen Kompetenz an, sondern vor allem auf einer starken Unternehmenskultur. Als Teil der familiengeführten Igo Industries verfolgt Bacon eine Philosophie, die auf Menschlichkeit, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein ausgerichtet ist. Die Förderung von Chancengleichheit und Vielfalt ist dabei ein zentrales Anliegen. Bacon hat sich zum Ziel gesetzt, die Diversität in Führungspositionen weiter auszubauen und Frauen auf ihrem Weg in Führungsverantwortung gezielt zu fördern und für entsprechende Aufgaben zu gewinnen. „Gebäudetechnik ist längst kein typischer Männerberuf mehr – bei uns stehen die Türen für Frauen und Männer gleichermaßen offen. Vielfalt bringt neue Perspektiven, stärkt Innovation und macht unsere Branche zukunftsfit", betont Thomas Balázs, Geschäftsführer der Bacon Gebäudetechnik. 

Das Ziel von Bacon sei es, jungen Menschen zu zeigen, wie modern, abwechslungsreich und sinnstiftend technische Berufe heute sind. Denn unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen werden als wertvoller Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmens gesehen. Darüber ist man auf die Vielfalt der Belegschaft mit Mitarbeitenden aus zahlreichen Nationen stolz, die zu Innovation, gegenseitigem Respekt und einer offenen Unternehmenskultur beitragen. 

Wie ein Unternehmen zum Leitbetrieb wird

Um als österreichischer Leitbetrieb zertifiziert zu werden, weist die Website der Leitbetriebe Austria vier wichtige Faktoren aus: 

  • Nachhaltiger Unternehmenserfolg
  • Soziale und ökologische Verantwortung
  • Stark am Standort Österreich
  • Austausch und Kooperation in Branchen- und Wirtschaftsthemen

Außerdem sind Basis-Kriterien zu erfüllen: 

  • Mind. 50 Mitarbeitende
  • Mind. 10 Millionen Euro Jahresumsatz
  • Mind. 5 Jahre Firmensitz in Österreich
  • Mind. 10-jähriges Bestehen des Unternehmens (bei internationalen Gesellschaften)

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